Подписка на обновления
Горячая линия юридической помощи
Москва и область:
Москва И МО:
+7 (499) 110-56-12 (бесплатно)
Санкт-Петербург и область:
СПб и Лен.область:
+7 (812) 317-50-97 (бесплатно)
Регионы:
8 (800) 222-69-48 (бесплатно)
Популярно

Пошаговая инструкция увольнения по сокращению штатов в 2019 году

Пошаговая инструкция увольнения по сокращению штатов в 2019 году


Работодатель имеет право уволить работников компании по собственной инициативе в том случае, если происходит сокращение штатов, но и в этом случае очень важно следовать правилам, и действовать в соответствие с...

- Читать далее -
Увольнение на испытательном сроке по инициативе сотрудника

Увольнение на испытательном сроке по инициативе сотрудника


Если сотрудник находится на испытательном сроке, то возможно увольнение по инициативе работодателя, однако зачастую и сам работник желает прекратить трудовые отношения если понимает, что выбрана не подходящая...

- Читать далее -
Заявление об увольнении по собственному желанию

Заявление об увольнении по собственному желанию


Каждый гражданин имеет право оставить свое рабочее место в любой момент, и работодатель не может его удерживать. Однако, существуют некоторые нюансы, которые нужно учитывать – чаще всего составляется договор , а при...

- Читать далее -
Порядок оформления увольнения в порядке перевода в другую организацию

Порядок оформления увольнения в порядке перевода в другую организацию


В случае, если работник переводится в другую компанию, нужно правильно оформить сопроводительную документацию, сделать запись в трудовой книжке. Перевод в другую компанию чаще всего происходит по инициативе...

- Читать далее -
Оплата больничного листа после увольнения по собственному желанию в 2019 году

Оплата больничного листа после увольнения по собственному желанию в 2019 году


В большинстве случаев даже после ухода с работы, гражданин имеет право получить выплаты по больничному листу, но необходимо убедиться в том, что были соблюдены некоторые условия. Что это за документ Документ выдается...

- Читать далее -
Выплаты и компенсации при увольнении при сокращении штата

Выплаты и компенсации при увольнении при сокращении штата


Сокращению штата сотрудников самая трудоемкая форма прекращения трудового договора. Она защищает права работника, а не работодателя. В данной статье подробно расписаны основные нюансы этой процедуры. Что это...

- Читать далее -
Когда отдавать трудовую книжку при отпуске с последующим увольнением

Когда отдавать трудовую книжку при отпуске с последующим увольнением


Что такое отпуск с дальнейшим увольнением? Кому он может быть предоставлен, на каких основаниях? Когда работодатель должен отдать сотруднику трудовую книжку: до отдыха или после? Что это такое Согласно...

- Читать далее -
Запись в трудовой книжке об увольнении по собственному желанию в 2019 году

Запись в трудовой книжке об увольнении по собственному желанию в 2019 году


Что представляет собой процедура увольнения по собственной инициативе? Кем вносится информация в трудовую книжку, и какие сведения обязательны к заполнению? Подробней обо всем этом в...

- Читать далее -
Увольнение по собственному желанию без отработки в 2019 году

Увольнение по собственному желанию без отработки в 2019 году


В каких случаях можно уволиться с работы по собственному желанию без двухнедельной отработки? Какие изменения коснулись данного правила в 2019 году. Что нужно сделать, чтобы покинуть рабочее...

- Читать далее -
Как правильно оформить отпуск с последующим увольнением

Как правильно оформить отпуск с последующим увольнением


Что такое отпуск с последующим увольнением? В каких случаях таким способом разрываются трудовые отношения, есть ли требования и ограничения? Как правильно составить заявление? Подробнее обо все этом в данной...

- Читать далее -
Страница 2 из 912345...Последняя »

© 2019 Юристам PRO